Les missions du poste


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Le profil recherché

Savoirs :

* Connaissance de l'enfant de 2 à 6 ans (développement moteur, physique, psychologique)

* Connaissance de la législation des centres de loisirs

* Connaissance des règles d'hygiène et sécurité

* Veiller à la sécurité physique et morale de l'enfant

* Connaissances pédagogiques et éducatives

* Se situer en tant que membre d'une équipe et participer à la vie de l'équipe

* Connaissance des allergies alimentaires et des PAI

* Gestion des conflits entre enfants

* Gestion de groupe



Savoir-Faire :

* Accueillir les enfants en adaptant sa posture

* Accompagner l'enfant vers l'autonomie

* Identifier les besoins individuels

* Instaurer un climat sécurisant

* Développer l'imaginaire et la créativité

* Concevoir et animer des activités

* Réagir avec pertinence à des situations d'urgence

* Alerter et réagir en cas d'urgence

* Travailler en équipe

* S'organiser dans son travail

* Expliquer, communiquer et transmettre des informations

* Rendre compte à sa hiérarchie (directeur du centre de loisirs ou du périscolaire)



Savoir-être

* Patience

* Qualité d'écoute

* Autonomie et sens de l'organisation

* Disponibilité et discrétion

* Garder la distance et rester professionnel

* Capacité à travailler en équipe

* Savoir se remettre en question et faire évoluer sa pratique

* Appliquer les règles du secret professionnel

* Sens du service public

* Neutralité

* Adaptabilité

* Bienveillance

Compétences requises

  • Créativité
  • Norme QHSE
  • Autonomie
  • Gestion des conflits
  • Sens de l’organisation
  • Patience
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