Assistant Administratif - Chargé Recrutement H/F - Actual Etampes 1245
- CDI
- Actual Etampes 1245
Les missions du poste
Nous recherchons une personne motivée avec un petit grain de folie, souhaitant apporter son savoir-faire.Rejoindre ACTUAL, c'est évoluer dans un cadre agréable et avec une équipe à l'esprit de famille.Vos principales tâches seront :- Sourcing- Réception des candidatures et tri- Pré-sélection téléphonique- Entretien physique et évaluation- Participer au développement des projets agence (réseaux sociaux, manifestation, salons)- Administration du personnel (contrats, paies, saisies des heures)De formation Bac +2 et +, première expérience alternance ou stage appréciée en intérim ou Vente ou événementiel ou banque ou industrie/ingénierie demandéVous avez une excellente présentation et bonne élocution.Vous êtes organisé, rigoureux, méthodique, vous avez une bonne énergie, une bonne humeur.Vous avez le goût du challenge.Horaires : 8h-12h/14h-17h30 ou 8h30-12h/14h-18h (LUNDI au VENDREDI)Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 12 MoisCompétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Mener un entretien, une interview, une audition,Organiser des événements de recrutement (Portes ouvertes, salons, etc.)Langues: Français souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Recrutement
- Reporting
- Réseaux sociaux
- Rigueur et méthode
- Français
- Gestion du personnel