Animateur Socio-Éducatif - CDD Etampes H/F - Mia Pro

Dans le cadre de l'accompagnement de Mineurs Non Accompagnés (MNA), Mia Pro recherche un(e) Animateur(trice) Socio-Éducatif(ve) titulaire du BPJEPS ou forte expérience dans l'animation pour renforcer son équipe durant la période estivale.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée dans la protection de l'enfance et contribuerez à l'épanouissement, à l'autonomie et à l'inclusion sociale des jeunes accueillis.

Missions principales : Sous l'autorité du responsable de service, vous aurez notamment pour missions :

Concevoir, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs adaptées aux besoins des jeunes ;
Être force de proposition dans la mise en oeuvre de projets d'animation favorisant l'autonomie, la socialisation et l'intégration des mineurs accompagnés ;
Participer à la dynamique collective de l'établissement et au travail en équipe pluridisciplinaire ;
Animer et encadrer des activités sportives, culturelles et de loisirs visant à renforcer la cohésion de groupe et l'épanouissement des jeunes.
Assurer des accompagnements extérieurs et des déplacements sur les différents lieux d'hébergement en appartements diffus ;
Participer aux réunions d'équipe et transmettre les informations utiles au suivi des jeunes.

Experience: 6 Mois

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Sensibiliser un public

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Créativité
• Travail en équipe
• Conduite de projet
• Autonomie
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Réactivité